бесплатное обучение по программе
Получи специальность,
которая пригодится
Онлайн-обучение по всей России
ТГУ входит в 100 сильнейших вузов мира и ТОП-5 вузов России*
*по данным рейтинга RUR
Специалист по благополучию сотрудников
Обучение только для граждан РФ
месяца
обучения
2
учебных
модулей
5
Набор 22 августа, успейте принять участие!
Участвуйте в федеральном проекте
реализуется с 2021
по 2024 гг. в рамках национального проекта «Демография»
мест обучения
по программе
на 2022 год
на базе Национального исследовательского Томского государственного университета, федерального оператора проекта
«Содействие занятости» — это государственный проект, цель которого помочь гражданам повысить квалификацию и востребованность на рынке труда, сменить профессию или открыть свое дело в качестве ИП или самозанятого.
Обучение
115 тысяч
Программа
Национальный проект "Демография"
Содействие занятости

Вы научитесь проектировать систему well-being (систему благополучия) в компании и участвовать в разработке корпоративной социальной политики; организовывать и проводить мероприятия по улучшению условий труда, снижению уровней профессиональных рисков, по устранению негативных внутренних состояний сотрудников.

Востребованность на рынке
Специалист по благополучию сотрудников - новая и перспективная профессия в области HR и консалтинга. Он повышает эффективность сотрудников и соответственно доход компании.
Средняя заработная плата в месяц 30 000 рублей
Более 8 000 компаний находятся в поиске специалиста по well-being.
Объем программы
72 часа

Продолжительность курса

4 недели
Формат обучения
Онлайн
Документ
Удостоверение
о повышении квалификации установленного образца

Программа курса

Общий блок программы
  • Введение в проект
  • Нормативно-правовые аспекты самозанятости
  • Тайм-менеджмент. Гибкий подход к управлению своим временем
  • Управление эмоциями и стрессом. Эмоциональный интеллект. Эмоциональное выгорание
Человеческие ресурсы как объект управления

  • Обучение и развитие персонала в системе управления персоналом
  • Управление человеческим потенциалом организации
Социально-психологический климат в коллективе
  • Социально-психологический климат в коллективе
  • Методы диагностики социально-психологического климата в коллективе
Организация условий труда
  • Условия труда
  • Профессиональные риски
Well-being: Разработка и внедрение программы благополучия сотрудников
  • Программа благополучия
  • Разработка программы благополучия сотрудников
Преподаватель курса
Болодурина
Марина Павловна
Канд. экон. наук, доцент, доцент кафедры управления персоналом, сервиса и туризма Оренбургского государственного университета
Навыки, которые вы приобретёте

Проектировать систему well-being (систему благополучия) в компании и участвовать в разработке корпоративной социальной политики

Определять показатель удовлетворённости и вовлечённости персонала

Организовывать и проводить мероприятия, направленные на физическое, ментальное и социальное благополучие сотрудников
Как проходит обучение
1
Лекции в записи
Изучаете тематические видео уроки в удобное время. Интенсивность: 4-5 часов в неделю.
2
Практики в live-режиме
Участвуете онлайн в Zoom. Решаете кейс в подгруппе, отрабатывая навыки на практике. Интенсивность: 4 часа в неделю.
3
Самостоятельная работа
Работаете индивидуально или в команде. Получаете обратную связь и поддержку от ментора. Интенсивность: 2-4 часа в неделю.
4
Итоговый проект
Выполняете в процессе обучения индивидуально или в команде. Презентуете в формате видеозащиты.
Участники, успешно завершившие обучение по программе, получают Удостоверение о повышении квалификации установленного образца
Я могу принять участие в программе?
Вы относитесь к одной из следующих категорий населения:
У вас есть персональный компьютер, стабильный доступ
в интернет и базовые навыки пользователя ПК
Вы гражданин РФ, имеете или в настоящий момент получаете высшее или средне-профессиональное образование (училище, колледж, техникум)
Специальные знания и опыт работы не требуются. Вы можете обучаться бесплатно, если:
Безработные
Вы не трудоустроены и состоите на учете
в Центре занятости населения или находитесь в поиске работы
Сотрудники, находящиеся
в трудной ситуации на текущем месте работы
Очевиден риск увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ
Граждане старше 50 лет
и предпенсионеры
Ваша занятость на момент регистрации
на программу не имеет значения
Женщины в декретном отпуске и неработающие мамы с детьми
до 7 лет
Вашему ребёнку менее 3 лет и вы находитесь в декретном отпуске, или вашему ребёнку менее 7 лет и вы не трудоустроены
Офицеры и солдаты срочной службы в возрасте до 35 лет
Вы завершили срочную службу по призыву
и не можете найти работу уже 4 месяца
Вы закончили обучение в вузе
4 месяца назад и более
И не можете найти работу по специальности, указанной в дипломе
Станьте участником программы и
скачайте инструкцию
Ваше имя
Ваша фамилия
Ваше отчество
Телефон
Электронная почта
Дата рождения
Ваше гражданство
Ваш регион
Программа
Категория участника
Ваша текущая занятость
Срок регистрации безработным
Ваше текущее образование
Переходите по ссылке в Telegram-канал программы!

Также вопросы можно задать
в call-центр по тел.
8 (3822) 785-672 (с 5 до 15 по Мск)
(Звонок оплачивается по тарифам вашего оператора)